『英語力アップのため日本からインドへ転職』インド：グルガオン在住3年半 Y.Kさん30歳

営業マネージャーとして現地スタッフのマネジメント、現地企業や日系企業に対する英語での折衝など。
日系企業に対する営業では日本人駐在員だけでなく、現地人マネージャーを相手にする必要があるため、日本語と英語での折衝スキルや経験を身に着けることができた。また現地法人の社長を直接相手にすることもあるため、日本人として持っているべき当然のマナーやスキルも必要となる。

<克服するうえで準備したことや必要になったものは？>
上司のアドバイス、インドで既に勤務していた友人に相談、インドに関する本や現地での研修など。

<克服した方法や取り組みは？>
上司や友人からのアドバイスをもとに、インド人との付き合い方を見直しました。そもそも仕事に対する価値観が違うため、相手に期待しすぎない、人前で叱らない、何度も相手が分かるまで説明する、何かお願いするときは相手が納得できるよう理由をしっかり説明する、相手を信頼する、等を意識して実践していくなかで人間関係が改善していきました。

コロナ禍で先を読むのが難しい状況ですが、日本国内であれば海外営業など語学力を生かした仕事ができればと思っています。またもし海外に行くことになれば、東南アジアではなく欧米やアメリカなどに挑戦したいと思います。

コロナの影響で非常に大変な状況ではありますが、いつかまた海外に行くことができるようになると思います。その時に備えて今からできることを準備しておくことが重要かと思います。