経営管理・マネジメントの求人

IT・通信

Ho Chi Minh

・ベトナム人デザイナー達とチームを組んで作品を統括し、日本側とのコミュニケーションをとりつつ進めていくポジション。
・新プロジェクトの進捗管理、スタッフ指導
・日本とベトナム製作部門とのコーディネート
・完成した作品の品質管理 ・デザイナーのサポート、技術指導
【会社の雰囲気】 ベトナム人と日本人ともに和気あいあいとしていて、ベトナム人とコミュニケーションを取りつつ協力して進めていく意思がある方であれば馴染みやすい雰囲気になっています。
もちろん文化の違いがあるため話し合いの場が必要な時もありますが、通訳がいるので英語が話せな くても問題ありません。

メーカー

ベトナム

<募集職種>
現地法人の社長補佐

※現在同業務を担う出向者の帰任・異動に伴う募集となります。
※将来的にベトナム法人マネージャーとして活躍いただけることを期待いたします。

<具体的な仕事内容>
■社長補佐として、
└ビジネスプラン策定・経営数値の取りまとめ
└分析報告・経営会議対応
└経営管理業務全般への参画、など

■インフラ部門の統括補佐として、
└特にロジ部門 / カスタマーサービス部門 /
　与信（AR）管理部門のサポート業務 / 経営管理・企画

■現法マネジメント業務補佐
└新規プロジェクトの企画・分析・PJマネジメント中心
　（特にロジ部門 / カスタマーサービス部門 / 与信（AR）管理部門）

※勤務地：ベースはハノイ（バクニン省）とホーチミン
　　　　　他、バンコク・東京等に頻繁な出張あり

<会社について>
FA用部品、プラ型用部品、プレス金型部品を中心に製品を販売する日系メーカー。
東証一部上場企業のグループ会社です。

JHN0021473

メーカー

インド　バンガロール

【業務概要】
経理、人事・総務等の管理部門に加え、調達や一部営業部門の業務もマネジメントしていただきます。

【業務詳細】
・人事、総務‐採用、教育の取りまとめ、従業員との関係構築,人事評価システム構築,人事規程作成と運用,人材育成構築,増員計画があるので組合未構築の手段
・調達- 新規仕入先決定,価格交渉,品質確認
・経理‐支払い管理,利益計画作成と実績の比較分析,原価低減の管理,原価システムの構築
・営業‐日系の客先にて価格交渉,新規プロジェクトの情報取得
※全部をすぐに完璧にやっていただく必要はありません。 その方の経験、やる気、特性を見ながら業務をお任せしていきます。

【勤務時間】
8：30～17：30
休日・休暇：隔週土曜日、日曜日、祝日、有給

メーカー

ベトナム・ホーチミン近郊

ダイニングテーブル及びダイニングチェアの⽣産拡⼤に向け、新商品の量産品⽴上げを⾏っていただき ます。

【具体的な業務】

・⽊⼯加⼯機械を⽤いての試作品製作

・各⼯程の⽣産設備の条件設定や必要治具の設計製作

・製造スタッフ及びワーカーへの作業⼿順の説明及び技術指導

・⽇本国内の開発設計者との情報共有

・以下の設備を取り扱っています。

リップソー、プレーナー、クロスカット、パネルソー、エッジサンダー、コールドプレス、スプレッダー

横切り、ワイドサンダー、多軸ボーリング、プロフィールサンダー、フィンガージョイント、CNC

※⼊社直後は夜勤にて現場を覚えていただきます。

※ご本⼈の適正や経験、会社の状況を考慮した上で、別の配属になる場合もございます。

メーカー

ベトナム・ホーチミン近郊

マットレス⽣産⼯程、ダイニング商品製造⼯程において、⽣産管理を⾏っていただきます。

【具体的な業務】

・⽇々の⽣産実績（数量、品質、ロス、⽣産性など）を確認し、計画差異があれば、原因追及と 対策を⾏う。

・コスト管理、コストダウンにつながる改善

・スタッフやワーカーへの教育、指導、マネジメント

・新商品量産の⽴ち上げ業務

・⽣産計画（⼈員、材料、設備投資）の⽴案と実⾏

※⼊社直後は夜勤にて現場を覚えていただきます。

※ご本⼈の適正や経験、会社の状況を考慮した上で、別の配属になる場合もございます。

メーカー

ベトナム・ホーチミン近郊

・マットレスやダイニングチェアー、内製品の製造設備の修理・保守・点検・保全の管理業務

・⼯場付帯設備の修理・保守・点検・保全の管理業務

・⽣産設備のレイアウト変更や改善業務

・スタッフやワーカーへの教育、指導、マネジメント

・その他、メンテナンス業務全般

※⼊社直後は夜勤にて現場を覚えていただきます。

※ご本⼈の適正や経験、会社の状況を考慮した上で、別の配属になる場合もございます。

建築・設備

杭州市

エレベーター・エスカレーター設置のプロジェクト全体の管理
部品の組み合わせ確認
環境にあわせた効率的な設置方法の立案、マニュアル化
作業員への指示、人員の調整手配
1。エスカレーター設置プロセスの開発と改善、エスカレーターの設置プロセス文書の作成と保守
2。作業効率分析、機器の設計、最も効率的な設置の計画、設置プロセス方法の改善
部門人数：10人前後　現在社内に日本人従業員はおりません。
通訳は会社で手配します。
海外でのプロジェクト参加も可能性がある
月に一度程度、土曜日に責任者会議があります（残業代や代休はなし）。

飲食・レジャー・サービス

ベトナム・ハノイ

<募集職種>
ゲストリレーションマネージャー（GM候補）

<具体的な仕事内容>
今後国内の一層の事業拡大に伴い、将来的に支配人を任せられる人材として
ゲストリレーションマネージャーを募集いたします。

5つ星ホテルの地下にあるアミューズメント施設内にて勤務いただきます。
（中国・韓国を中心とするアジア圏が主な顧客層です。）

◆スタッフ管理業務
現在9つのチームに分かれて運営しており、いずれかのチームマネージャーとしてスタッフの管理業務を行います。
└スタッフへのサービス指導
└勤怠や身だしなみの確認および望ましい印象の共有

◆顧客管理業務
ホール内でのトラブル発生時の対処及び指示業務
顧客対応業務

◆売上管理業務
売上管理および共有
└チーム内への共有および課題点の洗い出しと対策の確認

【キャリアステップについて】
将来的にGMを目指しての採用ですが、
実績や適性によっては他事業（不動産業やホテル業）への移動も将来的にございます！

<会社について>
2016年にオープンしたベトナムの首都ハノイの5ツ星ホテルに併設されたアミューズメント施設です。
来場されるお客様に、満足のいく時間をお過ごしいただけるようハイクオリティーなおもてなしを提供しています。

JHN0023797

飲食・レジャー・サービス

ベトナム・ハノイ

<募集職種>
カスタマサポート（メール）の管理者

<具体的な仕事内容>
業界に先駆けて設立されたITサポート専業会社にて、
カスタマーサポートチームの管理業務を幅広くお任せいたします。

〈具体的に〉
■チームシフト管理及び稼働調整
■日本国内のクライアントとの調整業務
■チームオペレーション主幹業務
■その他、上司の指示業務

※顧客は日本国内企業となります。

<会社について>
日本国内の顧客から受注した「モニタリング」「カスタマーサポート」「ソフトウェア 品質検証」等の業務のオフショア拠点となります。

JHN0023792

IT・通信

ベトナム・ハノイ

<募集職種>
QAテストマネージャー（テスト・デバッグ）

<具体的な仕事内容>
業界に先駆けて設立されたITサポート専業会社にて、
QAテストチームの管理業務を幅広くお任せいたします。

■チームシフト管理及び稼働調整
■日本国内のクライアントとの調整業務
■部下の育成・教育
■プロジェクト進捗管理
■その他、上司の指示業務 など

<会社について>
日本国内の顧客から受注した「モニタリング」「カスタマーサポート」「ソフトウェア 品質検証」等の業務のオフショア拠点となります。

JHN0023793