経営管理・マネジメントの求人

金融・保険・コンサルティング

ベトナム北部

■Recruitment Background　新規ポジション(今までは本社から管理)
■Responsibility　
大手の日系保険会社での社長ポジションになります。
自社保険だけではなく、現在はブローカーとしても事業を拡大中です。

今回の募集は社長ポジションではありますが、実際の業務内容はその方に経験に応じて営業メインになるのか、マネジメントメインになるのか、損害保険メインになるか、ブローカーメインになるのか等々決定します。イメージは営業のプレーイングマネジャーで、大手のお客様を担当していただきます。営業の要素が強くなるので、自ら勉強する意志が必要です。給与もその方の経験に応じて決定します。
スタッフはローカルスタッフを含めて日本語が話せるので英語はできなくても問題ありません。
現在は問い合わせが増えており、テレアポのような形で新規営業をすることはほぼなく、反響営業がメインになっております。
カラオケ・ゴルフ等に関しては強制ではありませんが、抵抗がない方が望ましいです。
本社採用になる可能性もあります。

メーカー

インドネシア　西ジャワ

■職務概要
人事・経理部の担当者からの業績報告の取りまとめ及び確認を行い、日本本社への報告資料準備など、関係部署と連携しながら業績進捗管理・報告業務を担います。その他、社内レギュレーション、コンプライアンス、経営計画の策定といった企業経営に関わる業務全般を幅広くご担当いただきます。海外業務経験や経営管理、事業管理業務の経験やスキルを活かしていただけるポジションです。
インドネシア特有の労務・法務問題についても積極的な情報収集・知識アップデートが求められます。

■職務詳細
・経理部門管理業務全般
・各担当者からの報告取りまとめ及び確認、情報の精査
・日本本社へ経理業務報告書作成（月次、四半期、年次）
・現法社長への業務進捗報告
・人事・経理部及び現場の課題把握と解決
・社内規定、コンプライアンス、経営計画の策定
・日本本社の関連部署との調整業務、現地社員への指示
・その他の関連業務

メーカー

チョンブリー

会社について：
同社は歴史ある日系切削部品加工メーカーです。
自動車関連部品以外にも様々な精密部品を製造しております。

同社で働く魅力：
●新卒で海外勤務可能！
●言語不問で海外勤務に挑戦可能！
●バンコクに社宅完備！送迎あり！

業務内容：
生産技術〜ローカルスタッフのマネジメントまでを一貫してお任せいたします。
・新たに製造する製品の立ち上げ〜量産化
・工程設計、製造プロセスの効率化や最適化
・生産現場の生産性向上のための課題抽出、解決
・生産設備の見直し、新しい設備の導入時の設置計画立案
・治具の設計
・ローカルスタッフの指導（経験により）

採用背景：増員募集
従業員数：1,190名

メーカー

チョンブリー

会社について：
同社は歴史ある日系切削部品加工メーカーです。
自動車関連部品以外にも様々な精密部品を製造しております。

同社で働く魅力：
●新卒で海外勤務可能！
●言語不問で海外勤務に挑戦可能！
●バンコクに社宅完備！送迎あり！

業務内容：
製造マネージャーとして、CNC旋盤製造管理業務全般をお任せいたします。
・生産計画とスケジューリング
・生産効率を最大化するための機械、材料、人員におけるリソース管理
・ 製造プロセスの監督（作業指示、進捗管理）
・CNC旋盤の機械メンテナンス、トラブルシューティング
・機械の故障を未然に防ぐための設備の保守計画
・各工程のコストの管理
・生産性、品質を向上させるための改善策の立案
・他部署との連携
・報告書作成
・ローカル社員に対する技術指導

採用背景：増員募集
従業員数：1,190名

その他の業種

バンコク

会社について：
同社はタイ バンコクにて身体の不調を根幹から改善する整体マッサージを提供するサロンとして愛されています。

同社で働く魅力：
●学歴・言語不問！
●整体師としての技術を活かし海外に挑戦できる！
●サロンはバンコクの中心地にあり通勤しやすく、退勤後も飲食店やショッピングセンターに行きやすい環境♪

仕事内容：
主にお客様のカウンセリング、現地社員の育成、店舗マネジメントを行っていただきます。
タイではビザの関係で実際に施術を行うのは現地社員のみとなります。

・お客様の健康状態、生活習慣、現在の症状などのヒアリング
・身体の状態を評価し、身体に起きている問題の原因の特定
・患者の個別のニーズに基づいて、適切な施術プランの作成
・セルフケアの指導、生活習慣の改善提案
・患者の経過を観察し、必要に応じて施術プランの調整や追加の施術や治療の提案
・予約、カルテの管理
・お客様との信頼関係の構築
・現地社員の育成（直接指導を行うのはマネージャーのみ）
・店舗マネジメント

採用背景：増員募集
従業員数：10名

人材サービス

バンガロール

PRポイント
★日本・関西を中心に展開をしているエンジニアリング会社のインド拠点長のポジションです。
★日本では大手機械・電気メーカーとも取引もあり、そのコネクションを活かしながら、海外事業の拡大に寄与することができます！
★インドへの赴任前には日本での研修も準備されており、業界未経験でも安心してチャレンジすることが可能です！
仕事の内容
【具体的な業務内容】
①インドの現地法人を設立するにあたり、インド国内で申請手続きを行なってもらいます。
　　申請手続きは、現地のインドコンサルと一緒に行ってもらいます。
②現地法人が設立しましたら、会社の運営をお任せ致します。
　　現地インド人の新卒採用、エンジニアの派遣事業、ソフトウェア開発拠点設立が業務内容です。その為の日本法
人への派遣営業活動や、大学訪問の実施、人材の採用を行います。また、売上管理、月次会計、労務管理なども現地
スタッフと一緒に管理監督をお願いします。
【ミッション】
インド現地法人の開設と、安定的な事業運営継続がミッションです。
【業務の魅力】
会社設立の初期段階から関われるのでやりがいがあります。
【配属部署名/部署構成】
【キャリアパス】
現地法人の所長を目指して頂きたい
【働き方】
まず、日本で研修を３～６ヶ月実施します。（状況により短くなるこもある）
現地法人の会社設立に向けて、プロジェクトチームと一緒に業務に取り組みます。
インド現地法人が設立されましたら、現地法人で正式採用となります。
インドでは、派遣事業、紹介事業、新卒採用などの営業活動・事業展開と管理監督業務をして頂きます。

商社・卸売

ハノイ

【業務内容】
・全社のシステムの管理、運用、保守
・ベンダーとの各種プロジェクトに関するやり取り、選定、交渉
・DX推進（課題特定、企画、社内稟議、プロジェクト推進、実行支援）
・本社及び他拠点との会議対応、連携
・部署メンバーのマネジメント、サポート
・ITヘルプデスクの運営、ネットワークの監視・運用・保守
・在越のグループ会社に対するIT支援

メーカー

チョンブリー

PRポイント
【当求人のポイント】
タイでは競合の少ないオーダーメイド金属加工企業です。
タイ語可能な方必見！裁量を持って仕事ができ、将来的に本社採用可能性ございます！
仕事の内容
【主要業務】
日系顧客の受注や修理等の応対を自社ローカルスタッフと連携して行っていただきます。

【業務内容】
・日系企業の顧客との発注、依頼対応
・図面に基づいた発注依頼に対して社内関係部署と連携して見積もりや生産の計画
※顧客と図面を見ながら完成像や部品の性質の理解をして商談できるかが重要となります。
・顧客の依頼に応じ自社製品の修理対応を行い、社内連携にて見積もりの提出
・将来的に新規市場への開拓を行っていただく可能性がございます。

飲食・レジャー・サービス

バンコク

・飲食業界の経験を活かすことができるポジションになります。
・これまでの経験を活かし、当飲食店の売上を伸ばすために何をしたらよいか、
店舗運営に関して取り組んでいただけます。

【仕事内容】
・同社が運営している飲食店の運営・管理
・売上アップ施策立案および実行
・売上管理や分析
・スタッフの管理や教育
・在庫管理
・安全対策や清掃業務
【語学】
英語力　不要
タイ語力　日常会話レベル以上（タイ人スタッフとコミュニケーションを取る際にタイ語を使います）

【求める人物像】
・誠実な方
・細かいところへ気を配れる方（お客様への接客のために）
・売上アップに貢献したいと思う方

メーカー

ベトナム北部

■Recruitment Background　前任の帰任による募集（６月中旬予定）
■Responsibility　
主に二輪の部品（金属部品）を製造している工場での工場長ポジションです。
従業員は100人程度（スタッフは14名）おり、日本人は現地法人の社長１名のみです。
（現工場長は６月中旬に帰任されます）
社内言語は日本語で、ベトナム人スタッフの内10名程度日本語可能です。
通訳はおりませんが、マネージャーが必要に応じて通訳してくれます。

今回は社長の下で、工場を管理してくれる日本人工場長を募集します。
現在の課題はベトナム人ワーカー・スタッフのレベルの底上げなので、当ポジションの方には
各種工場内でのルールを各ワーカー・スタッフへ浸透させ、工場全体のレベルの底上げをしていただくことを期待します。

技術面ももちろんですが、工場内で起こりうる問題解決や改善を行っていただきたいです。

特に大変なのは切削の部門なので、そこでの経験は必須になります。

当工場ではプレスエリアと切削エリアがあり、下記機械を使っております。
NC旋盤　マシンニングセンタ　ブローチ　２スピンドル　バー材加工機　研磨機　自動盤

Reporting structure（報連相の仕組み）日本人社長
チーム（実際に所属する）100人規模の工場です