【中国求人】駐在員募集【製造管理】賞与年2回/年間休日116日/各種保険完備・家族手当・駐在時住宅、他/エレクトロニクス製品メーカー/入社後は国内工場での研修を予定(1ヶ月~3カ月程度)
業種
メーカー
場所
中国工場(蘇州)
※ご経験によって他海外工場での選考の可能性あり。
※グローバル採用のため、国内外問わず転勤がございます。
※ご経験によって他海外工場での選考の可能性あり。
※グローバル採用のため、国内外問わず転勤がございます。
給料
【想定年収】
400万〜900万円
※想定年収には海外赴任手当を含む
…昇給:年1回
…賞与:年2回(過去実績:2.5~3か月)
【勤務時間】
…8:10~17:10
(休憩60分/所定労働時間8時間)
※赴任後は現地工場のカレンダーに基づく
【休日・休暇】
…土日祝休み(月1~2回程度土曜日出勤日有り)
…GW休暇
…夏季休暇
…年末年始休暇
※年間休日:116日
※赴任後は現地工場のカレンダーに基づく
【手当・福利厚生】
…各種保険完備
…家族手当:配偶者5500円/月・子1200円/月(上限3人まで)
…海外駐在時の住宅:会社支給
…現地医療費:会社負担
…一時帰省制度:あり
…退職金(401K)
400万〜900万円
※想定年収には海外赴任手当を含む
…昇給:年1回
…賞与:年2回(過去実績:2.5~3か月)
【勤務時間】
…8:10~17:10
(休憩60分/所定労働時間8時間)
※赴任後は現地工場のカレンダーに基づく
【休日・休暇】
…土日祝休み(月1~2回程度土曜日出勤日有り)
…GW休暇
…夏季休暇
…年末年始休暇
※年間休日:116日
※赴任後は現地工場のカレンダーに基づく
【手当・福利厚生】
…各種保険完備
…家族手当:配偶者5500円/月・子1200円/月(上限3人まで)
…海外駐在時の住宅:会社支給
…現地医療費:会社負担
…一時帰省制度:あり
…退職金(401K)
仕事内容
海外に10カ所以上の生産拠点を構え、今後も海外展開を強化していく当社において、中国(蘇州)工場の製造担当として顧客折衝や生産調整など、製造における様々な業務をお任せいたします。
具体的には:
・生産ライン(人/機械/品質)の管理・指導
・取引先対応
・SMT実装部門あるいは組立・加工部門の製造全般管理
・工場全体の生産性向上/業務効率化への取り組み/品質向上に向けた改善活動への取り組み
・ローカル社員の育成/マネジメント
など
取り扱う製品例:
- 車載関連製品
- 家電(カメラ・オーディオ・エアコン・洗濯機など)
- 医療機器
- 宇宙関連
など
ご入社後は、国内工場での研修を予定しております。
※研修期間は1ヶ月~3カ月程度を想定。(ご経験や習熟度により増減あり)
【魅力】
・製造業において、EMSの存在価値は年々高まっており、今後も拡大が見込まれている成長市場です。当社においても、海外EMS事業は重要戦略に置かれており、モノづくりの最前線でご活躍いただきます。
・⻑期的に海外で就業することができ、将来的には経営を担うこともできるポジションです。
【会社について】
エレクトロニクス事業とロジスティクス事業をメインとする安定性のある企業です。
SW165
具体的には:
・生産ライン(人/機械/品質)の管理・指導
・取引先対応
・SMT実装部門あるいは組立・加工部門の製造全般管理
・工場全体の生産性向上/業務効率化への取り組み/品質向上に向けた改善活動への取り組み
・ローカル社員の育成/マネジメント
など
取り扱う製品例:
- 車載関連製品
- 家電(カメラ・オーディオ・エアコン・洗濯機など)
- 医療機器
- 宇宙関連
など
ご入社後は、国内工場での研修を予定しております。
※研修期間は1ヶ月~3カ月程度を想定。(ご経験や習熟度により増減あり)
【魅力】
・製造業において、EMSの存在価値は年々高まっており、今後も拡大が見込まれている成長市場です。当社においても、海外EMS事業は重要戦略に置かれており、モノづくりの最前線でご活躍いただきます。
・⻑期的に海外で就業することができ、将来的には経営を担うこともできるポジションです。
【会社について】
エレクトロニクス事業とロジスティクス事業をメインとする安定性のある企業です。
SW165
応募資格
【必須スキル】
・電気電子部品業界のSMT実装経験3年以上
・海外勤務(⻑期出張もしくは駐在)のご経験
【望ましいスキル】
・電気電子部品業界での製造(組立・加工)経験
・中国語スキル
・電気電子部品業界のSMT実装経験3年以上
・海外勤務(⻑期出張もしくは駐在)のご経験
【望ましいスキル】
・電気電子部品業界での製造(組立・加工)経験
・中国語スキル
求人番号
CHN22-03-23CON1