インドの求人

商社・卸売

ムンバイ

★メーカーや商社での幅広い業務経験を活かし、既存事業に次ぐ新規ビジネス開拓、更なる事業拡大を任せられるやりがいの大きなポジションです！
★少人数の営業チームでもあり、社長とも直接話ができるなど風通しの良い環境です。インドで事業を成功させた社長からインドビジネスが学ぶことができます！
仕事の内容

【募集背景】
現在の既存事業とは別に、商社的な機能をつけていくため新規事業ビジネスを開発しているフェーズのため、商材問わずメーカーや商社での営業経験のある方を採用し、新たな分野でのビジネス拡大に向け率先して事業開発に関わるあらゆる業務に取り組んでいただける方を募集しています。

【業務内容】
■新規事業開発に関する幅広い業務
・マーケットリサーチ（日本のものをインドで販売した場合どうなるか販売予測、顧客となる得る層のリサーチ）
・事業開発
・事業拡大にあたり必要となるチームメンバーの採用業務
・メンバーのマネジメント
・顧客へのフィードバックレポート、アフターフォロー、改善業務
・その後のプロジェクト運営など

■営業業務
・提案営業：顧客のニーズに合わせた商品やサービスの提案
・関係構築：既存顧客や潜在顧客との信頼関係を築くための定期的なコミュニケーション（商工会への参加や電話メール等での日々のフォローアップ）
・契約交渉：条件や価格についての交渉を行い、合意に至るまでのプロセス管理

様々な分野の新規事業を立ち上げ、上記のような業務を中心にトライ&エラーを繰り返しながら更なる同社のインドでのビジネス拡大に向けて貢献していただけるポジションです！

商社・卸売

India

■職務概要：※ご経験・スキルに応じて業務内容・配分については応相談の上担当いただく予定です。
Managing Director(日本人)の秘書・通訳として、以下の職務を担当いただきます。

■職務詳細：
【秘書・通訳】
・Managing Directorのスケジュール調整および管理、出張帯同、部門責任者、メンバーとの情報共有
・ビジネス文書、会議の日本語/英語の通訳・翻訳（口頭または書面）
・出張およびそれに関連するその他オペレーションの管理（ホテル/旅行の予約など）
・Managing Directorの書類(プレゼンテーション資料、ビジネスレポート等)作成等のサポート

【営業企画サポート】

飲食・レジャー・サービス

バンガロール

【事業内容】
インド進出予定の大手日系外食企業です。

【業務内容】
二人の日本人シェフとほかのスタッフのコミュニケーションのサポートを担うポジションです。
新規進出店舗の立ち上げに関われるお仕事です。
店長候補としての採用になります。

【業務内容】
・現場、店舗でのオペレーション全般
・マニュアル作成、導入
・スタッフ指導、トレーニング
・日本からの日本人シェフ２名の通訳、サポート、他

【福利厚生】
選考の中で応相談

商社・卸売

インド・バンガロール

【会社概要】
メーカー機能を兼ね備えたグローバル商社です。商社でありながら、技術研究所などによる「研究開発機能」と関係会社などによる「メーカー機能」を備え、自動車・住宅設備・家電・OA・医療など広く産業界に工業用ゴム・プラスチック商品を提供しています。

【業務内容】
①営業
・既存営業（慣れてきたら、新規営業にも力を入れて頂きます）
・クライアントは現地企業の調達部門（ゆくゆくは日系企業にも広げていく予定です）

②オーダーコントロール
・注文を整理して、出荷の伝票に入力
・売り上げがあった際のタリー（システム）入力

【勤務地】
バンガロール（一年を通して気候が良く、とても人気の地域です！）

【雇用形態】
正社員

【給与】
スキルや経験によって応相談

【福利厚生】
航空券、インド赴任時のホテル代、年1回の日本一次帰国、営業車・通勤車、VISA/FRROサポート

メーカー

ムンバイ

PRポイント

★メーカーや商社での幅広い業務経験を活かし、既存事業に次ぐ新規ビジネス開拓、更なる事業拡大を任せられるやりがいの大きなポジションです！
★少人数の営業チームでもあり、社長とも直接話ができるなど風通しの良い環境です。インドで事業を成功させた社長からインドビジネスが学ぶことができます！
仕事の内容

【募集背景】
現在の既存事業とは別に、商社的な機能をつけていくため新規事業ビジネスを開発しているフェーズのため、商材問わずメーカーや商社での営業経験のある方を採用し、新たな分野でのビジネス拡大に向け率先して事業開発に関わるあらゆる業務に取り組んでいただける方を募集しています。

【業務内容】
■新規事業開発に関する幅広い業務
・マーケットリサーチ（日本のものをインドで販売した場合どうなるか販売予測、顧客となる得る層のリサーチ）
・事業開発
・事業拡大にあたり必要となるチームメンバーの採用業務
・メンバーのマネジメント
・顧客へのフィードバックレポート、アフターフォロー、改善業務
・その後のプロジェクト運営など

■営業業務
・提案営業：顧客のニーズに合わせた商品やサービスの提案
・関係構築：既存顧客や潜在顧客との信頼関係を築くための定期的なコミュニケーション（商工会への参加や電話メール等での日々のフォローアップ）
・契約交渉：条件や価格についての交渉を行い、合意に至るまでのプロセス管理

様々な分野の新規事業を立ち上げ、上記のような業務を中心にトライ&エラーを繰り返しながら更なる同社のインドでのビジネス拡大に向けて貢献していただけるポジションです！

メーカー

インド・バンガロール

【会社概要】
日本では、電子部品の研究・開発、生産、販売を行っています。IT・エレクトロニクス分野で、スマートフォン・タブレット端末などの通信・情報機器やAV機器をはじめとするさまざまな機器に搭載されている商品を扱っています。

インドでは、大手半導体メーカーへのリファレンス活動、現地車載メーカーへの営業・技術サポートをメインに活動しています。
今までは代理店販売をしていましたが、ニーズの高まりもあるため、自社で営業・開拓するために今回現地法人の立ち上げを行っています。

【業務内容】
・日本人駐在員１名のサポート業務
・日本やシンガポールからの出張者対応(スケジュール管理、ホテル、車、ロジ周り手配など）
・経理、監査は外部に委託する予定。外部コンサルタントや各ベンダーとのやり取り、総務庶務全般。
・人事労務関係の規定づくりについて、日本、シンガポールとやり取りし対応出来ればベスト。

※日本人駐在員１名とインド人スタッフ(営業)２名からスタート予定です。オフィスの場所はまだ決まっておらず、レンタルオフィスを借りる予定です。

【勤務地】
バンガロール（一年を通して気候が良く、とても人気の地域です！）

【雇用形態】
正社員

【給与】
スキルや経験によって応相談

【福利厚生】
応相談

金融・保険・コンサルティング

バンガロール、グルガオン、チェンナイ

【事業内容】
日系現地法人のサポートおよび各種会計・税務コンサルティングを行っています。
メイン事業としては、支店や法人等といった海外進出形態や進出先国の税制・執行状況、会計制度、会社法等及び、進出先国における資本政策の立案・実施に関するアドバイザリー業務。その他、財務調査・株式等評価業務キャッシュフロー戦略立案支援会計制度・内部管理体制構築支援等の税務コンサルティングサービスを提供しております。
○海外拠点:香港・ 中国・ ベトナム・ シンガポール・ インド・ 台湾・ ジャカルタ・ バンコク・ クアラルンプール・ マニラ、ドイツ、アメリカ等

【業務内容】
日系コンサルティング会社のJapan Deskの担当コンサルタントとして、日系企業の会計・法務関連のコンサルティングを担当して頂きます。
基本的な業務内容は、インドに進出を検討している日系企業様への進出サポート、または進出済みのお客様への営業活動、また既存の顧客様先のサポート業務がメインとなります。

・インド人コンサルタントと協力しながら、日系顧客向けの問い合わせ対応
・日系顧客向けに新規開拓営業
・会計、法務に関するコンサルティング業務
・報告業務 セミナーの企画・開催・運営 資料作成

【選考プロセス】
書類選考→1次面接(人事)→2次面接(部門長)→最終面接(代表)
※WEB適正検査あり

【福利厚生】
出退勤時社有車・FRRO申請費用・VISA取得費用 赴任時航空券・一時帰国航空券・インド赴任時宿泊費・社宅有(応相談)

金融・保険・コンサルティング

インド, グルガオン

【業務内容】
主に日本ビジネスを担当して頂きます。
日本人のVPは今回が始めての採用です！
配属される部署には、日本人駐在員１名、日系担当のインド人１名、非日系インド人営業１名、サポートインド人１名の計４名が在籍。

・既存顧客のフォローアップ（外国為替・デリバティブ取引の円滑化）
・新規顧客の獲得
※まずは駐在員のサポート業務から始めていただきます。

【雇用形態】
派遣
※銀行は外国人に発給するVISA数が限られている為、派遣雇用になります。機関の制限はありません

【給与】
スキルや経験によって応相談

【福利厚生】
応相談

人材サービス

インド・デリー

【会社概要】
インドで初の日系人材会社として2006年に進出。「社会の問題点を解決する」という普遍の企業理念のもと、雇用という観点からインドでも様々な雇用インフラの構築を行って参りました。現在ではインド全国7拠点にて、インド人・日本人の人材紹介・派遣事業、教育研修事業、コンサルティング事業なども展開。2018年より中東、アフリカ事業も展開しております。

会社規模（従業員数74名　うち日本人10名）
社風：長く働いているインド人メンバーも多く、頼もしいメンバーが揃っています！　　
新しいアイディアや意見も積極的に取り入れており、風通しが良い社風です。インドで一旗あげたい！会社のマネジメントにも携わりたいという方を募集中です！

【研修事業部について】
研修事業部では、2013年から現地の日系企業向けに研修事業を提供しています。採用をお手伝いする中で日本人とインド人社員とのギャップを少しでも埋めたい、各企業で活躍する人材を採用だけではなく、研修でもサポートさせて頂きたいという想いから開始した事業です。
現在、社内講師計4人、外部パートナーとも連携し、日本人・インド人向けの異文化理解研修
、インド人社員向けの日系企業の商習慣理解研修、管理職向けマネージャー研修やリーダーシ
ップ研修など幅広い研修を実施しています。

＜メンバー構成＞
8人（インド人メンバー7名、日本人1名）+インド人インターン1人
Reporting Line：事業部長（インド人）

【業務内容】
・営業
・研修サポート
・新規問い合わせ対応
・提案書作成、提案書のチェック
・日本語クラスの会話練習サポートやテストの実施
・新しいコースの企画　など

【雇用形態】
正社員

【給与】
スキルや経験によって応相談

【福利厚生】
■赴任時航空券　
■VISA申請費/交通費もしくは遠方の場合は郵送費（個人で申請）
■FRRO申請・更新費用
■現地医療保険
■一時帰国費用（年1回）(＊70,000rs)
■インド赴任後の宿泊費（最大2週間）
■送迎車兼営業車（乗合い）
■有給休暇27日　(18days-EL/9days-CL&SL)/year)　　
■健康診断　（年に1回7,000rsまで）
■予防注射（日本 or インド　5,000rsまで）＊渡航時のみ
■会社PC・SIM・Mobile Wifi貸与
■昇給あり
■退職金

メーカー

グルガオン/グルグラム

★社長直下のポジションで会社経営に携われることができる非常に貴重な求人です！
★管理業務未経験でも応募可能！ポテンシャル採用ですので、経験よりもバイタリティや思考力を重視いたします！
★今後人材需要が更に増すことが予想される、海外でのB to C 業界での管理部門での経験を積むことが可能です！
　将来的には、本社採用や同社の他国への転勤も検討できます！
■業務内容
・経理部門のマネジメント業務（日々のオペレーションはインド人スタッフが担当します。）
・現地で生産する製品のコスト管理、及び輸出に係る税務の管理。
・日本への経理関連のレポートの作成
・人事や総務の規約の改定の主導。改定に伴う外部機関等を通しての情報収集。
・社内で使用するERPやIT機器の管理、及び新規システムの導入業務。