海外求人情報

WEB・広告・マスコミ

Bangsar

【企業情報】
創業以来の主力事業である広告分野のみに留まらず、今後あらゆる産業分野においてグローバルに実現することを目指し、世界各国へ積極的に展開してるアドテクノロジー企業で御座います。
事業内容：DSP, DMPの国内外での開発・販売、DSPシステムのOEM提供、広告配信コンサルテーションの提供。

【具体的業務内容】
・海外個社単体決算業務支援
・連結パッケージ作成支援
・現地監査対応
・J-SOX対応
・各種海外税務対応 (CIT，GST、VAT、移転価格. Etc.)
・クロスボーダー取引に係る経理処理
・現地会計事務所や拠点担当者とのリエゾン
・現地スタッフへの指導、教育
・決算時の提出スケジュールの調整
・システム導入、決算早期化、安定化(中長期)
・本社連結決算支援
・拠点運営サポート（総務、法務、人事、IT）
・海外グループ全体の運営改善 ・各種トラブルシュート

【仕事の進め方】
海外拠点においては、比較的経験の浅い担当者も多く、オンラインMTG、海外出張を通じて現地メンバーとコミュニケーションを取って頂きながら業務を行っていただきます。海外拠点と緊密に連携しながら、支援・指導をして頂く、また社内外との調整業務等も多数発生するため、コミュニケーション能力も求められます。

【今後のキャリア】
将来的には、ご経験に合わせて経理を含めたバックオフィス領域における幅広い業務を経験頂き、総合的な力を持つ経理パーソン、管理部門の管理職候補としてキャリアアップ頂きます。

【魅力的なところ】
・各国に点在する海外子会社の会計処理、税務を横断して携われます
・オフィスは公共交通機関で通勤可能で御座います
・管理職候補としての採用になります

金融・保険・コンサルティング

タイ バンコク

社内採用・人事担当として、採用チームと人材エージェントとの間に立ち、
各採用ステージにおける調整業務、及びタレント周りのアドホク業務を担当して頂きます。

Pre-Hiring
• 社内採用チームとのヒアリング及び採用要件定義
• JDの作成及び人材エージェントへの展開
• 各エージェントとのヒアリングミーティング

Hiring
• 候補者CVのリストアップ
• 採用チームへのCV共有及び書類選考
• 人材エージェントへの各候補者における選考結果連絡及びフィードバック、面接調整
• 社内・社外面接調整。リスケ及び辞退対応。
• オンライン筆記テストへの対応（各候補者）
• 内定提示
• 契約書におけるフォローアップ
• 人材エージェントとの契約書、請求書の対応

Post-Hiring (Onboarding)
• 候補者との入社前コーディネート
• 入社における社内準備業務及び各種申請
• 新規採用者における社内コミュニケーション

Others（アドホク業務）
• 社内向け
o その他の採用におけるアドホク業務諸々
-CV管理、エージェンシーパフォーマンスの管理、その他採用関連数値の統計
-タレント市場におけるアップデート、観点設定など
-EVP設定、社員サーベイなど
• 社外向け
o 人材エージェントとの関係構築（頻繁なアップデート、訪問ヒアリング対応、などを含む）

一部：タレントマネジメント系も将来的に入ります。

物流

マレーシア／セランゴール

ローカルスタッフも含めたグローバルな営業チームの一員として仕事をできる環境です。
上司は日本人になりますが、ローカルスタッフメンバーには日本語を話せる方もいるため、わからないことは日本語でもコミュニケーションが取れます。
メンバーからトレーニング、OJTが提供されます。
少数精鋭のため、裁量権をもってビジネスを回すことができます。

- 事業の成長・拡大の機会のために日本企業の新規開拓
- 高い顧客満足度を構築、維持するために既存顧客のニーズに応える
- 社内、または顧客に対してプレゼンテーションの実施
- 各種データ集約、各種研修（Eラーニング等）の実施/進捗管理、業務関連データの整理
‐ 顧客ニーズに合わせた物流提案営業およびそのサポート
- 顧客へ提案するソリューション内容の構築に向けた社内関係部署との連携・コミュニケーション

飲食・レジャー・サービス

ベトナム南部、中部、北部

■Recruitment Background　増員
■Responsibility　
・現地マーケットのマクロ・ミクロ動向や、社会・法制度の把握及び戦略⽴案
・店舗の予実を含めた事業部の損益管理
・新規業態開発・物件開発
・店舗運営の改善指導
・マーケティング・メニュー企画・販促活動・集客プロモーション戦略⽴案の統括　　

メーカー

インドネシア　西ジャワ

日本人品質管理・品質保証の将来の管理職候補を採用

インドネシア工場は生産のみで、品質に対する取引先企業からのクレームは本社が対応している。現地社員の対応では同じ問題
を繰り返す結果となっているため、現地の従業員と協業、管理をしながら、日本本社の対応強化を図ることが課題。

【主な業務】
・製品の問題点を本社に正確に報告
・本社の指示を正確に現地社員に説明
・本社との調整業務（関連業務全般）
・サプライヤーと品質に関する調整業務
　・その他関連業務全般

メーカー

浙江省平湖市

・客先対応
・担当者と進捗を確認し工程、入出庫、検品、品質管理
・工場補助業務（稼働状況、コスト管理、関係者へ報告、提案を実施、資材およびキャパを把握）
・縫製工場訪問
・既存顧客フォローのみ（新規開拓はなし）
未経験者は一から覚えていただく。
簡単な雑務から始め、3年~5年で仕事を覚えていってもらう予定です。
●平湖拠点人数
130名程（その内、日本人は2名）
平均年齢42歳43歳。男女比率⇒男性2割：女性8割り

メーカー

ムンバイ

PRポイント

★メーカーや商社での幅広い業務経験を活かし、既存事業に次ぐ新規ビジネス開拓、更なる事業拡大を任せられるやりがいの大きなポジションです！
★少人数の営業チームでもあり、社長とも直接話ができるなど風通しの良い環境です。インドで事業を成功させた社長からインドビジネスが学ぶことができます！
仕事の内容

【募集背景】
現在の既存事業とは別に、商社的な機能をつけていくため新規事業ビジネスを開発しているフェーズのため、商材問わずメーカーや商社での営業経験のある方を採用し、新たな分野でのビジネス拡大に向け率先して事業開発に関わるあらゆる業務に取り組んでいただける方を募集しています。

【業務内容】
■新規事業開発に関する幅広い業務
・マーケットリサーチ（日本のものをインドで販売した場合どうなるか販売予測、顧客となる得る層のリサーチ）
・事業開発
・事業拡大にあたり必要となるチームメンバーの採用業務
・メンバーのマネジメント
・顧客へのフィードバックレポート、アフターフォロー、改善業務
・その後のプロジェクト運営など

■営業業務
・提案営業：顧客のニーズに合わせた商品やサービスの提案
・関係構築：既存顧客や潜在顧客との信頼関係を築くための定期的なコミュニケーション（商工会への参加や電話メール等での日々のフォローアップ）
・契約交渉：条件や価格についての交渉を行い、合意に至るまでのプロセス管理

様々な分野の新規事業を立ち上げ、上記のような業務を中心にトライ&エラーを繰り返しながら更なる同社のインドでのビジネス拡大に向けて貢献していただけるポジションです！

メーカー

ジャカルタ

・各日系向けに支援サービスを展開されている企業様です
・幅広いスキルを身に着けられるお仕事です
仕事の内容

【職務概要】
教室運営にかかるサポート業務を担当いただきます。
【職務詳細】
◆受講生やご家族への対応
◆先生（インドネシア人）の採用業務サポート
◆その他付随業務

メーカー

その他

【企業概要】
女性用下着の製造・販売を行っている日系企業です。従来はベトナムでは主に製造事業に注力を行っておりましたが、今後はベトナム国内での販売事業の拡大を計画しております。コストパフォーマンスに優れた商品からこだわりの高品質商品まで、自社の高い技術を活かし多くのお客様に支持されています。

【業務概要】
女性用インナーウェアの販売拡大に向け営業活動を行っていただきます。
こちらは新規プロジェクトであり、現状の営業戦略の実行・改善を行っていただく事はもちろん、事業拡大に向けての戦略立案やマーケット分析等の業務も将来的にご担当いただければと思います。

業務内容
・新規開拓営業
・委託販売先への定期訪問及びコミュニケーション
・売り場作りやフィードバックの回収および改善
・協業企業（ベトナム資本企業）との定期ミーティング
・日本本社へのレポーティング業務
・営業ツールの作成

商社・卸売

バンコク

【業務内容】
配属部署: 合成樹脂（プラスチック）部門
営業として、主に下記の業務をお任せします。

- 既存顧客フォロー
＊業務に慣れてきたら新規開拓営業も期待しています
＊クライアント先には社用車を自走しご訪問いただく予定です
- 顧客問い合わせ対応
- 見積書作成
- 納期調整、フォローアップ
- 価格交渉
‐ クライアント業界の情報収集
- ASEAN地域への海外出張（主にマレーシア、ベトナム）
＊年間に4回程度の頻度を想定しています
- その他指示される業務など

【顧客】
Tier 1、家電メーカー等

【顧客エリア】
ラヨーン、ピントン工業団地、アマタ工業団地、サムットプラカーン、304工業団地など


【語学】
英語