フィリピンの求人

メーカー

Makati

◆ローカルスタッフのマネージメント
◆品質・納期の管理
◆お客様対応 (営業やクレーム対応含む)
◆事業の拡大
◆工場やビル建物の施工管理
◆日本との連絡業務

WEB・広告・マスコミ

Makati

・新規および既存顧客に対する営業活動

「法人向け福利厚生サービス」の営業をお願いします。
具体的には自社サービスの導入を法人に対しご案内・導入していく活動となります。

主な仕事の流れは
「リード生成」→「アポイント取得」→「サービスのご案内および顧客ヒアリング」→「商談」→「導入」→「利用促進」
となり、お客様に対し初期営業から利用促進(アフターフォロー)までをお任せします。
最初からすべてを一人で行う訳ではありません、チームとして対応しますのでご安心ください。

その他の業種

Lima Technology Center

❖社内会議の議事録の作成、ローカルスタッフへ内容を通訳して共有
　→基本的には、日本語で書き取り、内容を英語でローカルに伝えて頂きます♪
❖社内文書の翻訳
　→日本語から英語、英語から日本語、両パターンあり。
❖オン・ジョブ・トレーニングを積みながら社外営業
　→将来的には、営業マネージャーを目指せるポジションです♪

飲食・レジャー・サービス

Bonifacio Global City, Taguig (BGC)

Position
B2C Customer Service Contact Center Agent at IT company (Japan-capital)
Job Responsibilities
 Answer phones from customers professionally and respond to customer inquiries
 Research required information using available resources
 Handle and resolve customer complaints regarding product sales to customer service problem
 Provide customers with the product information
 Identify and escalate priority issues and report to the high-level management
 Follow up complicated customer calls where required
 Record details of comments, inquiries, complaints, and actions taken
 Perform other related duties, as assigned

Qualification Requirements
*Any nationality with Filipino work visa is welcomed

商社・卸売

Quezon city

We are looking for a knowledgeable Consultant to give solid advice in their field of expertise. She will be responsible for analyzing a situation and providing a fresh perspective preferably in the Marketing field. She will discover the most suitable solutions whether it is proposing a new sales program or implementing a full strategic plan.

• Undertake short-term or long-term projects to address a variety of issues and needs preferably in the fields of Sales and Marketing.
• Provide communication assistance; can read, write & interpret Japanese characters and can communicate well with the Japanese companies related to business. English and Tagalog languages are also an advantage.
• Liaise with the client to keep them informed of company’s progress and to make relevant recommendations.
• Meet with management or appropriate staff to understand business requirements.
• Provide training for product knowledge with the Sales and Marketing staffs.
• Evaluate the situation periodically and make adjustments when needed.

商社・卸売

Laguna Others

Manufacturing / Production

-performing actions for the sale of the Company’s services (products, etc.);
-upon the Company’s request, and based on the information (materials) provided and approved by the Company, preparing presentations, drafts and other marketing and sales documents of various nature for the Company’s clients;
-consulting the Company’s clients regarding the Company’s services;
-organizing and participating in negotiations, including but not limited to calls with the Company’s clients;
-maintaining the Company’s records regarding its clients.

商社・卸売

Laguna Others

債務関係のプロとして、会社の収支を管理・資金調達・経費削減をして頂きます！

【業務内容】
●経理・財務業務全般のマネジメント
●財務会計、税務会計、管理会計、資金繰り、銀行折衝、会社全体の予算作成責任、各種会議体の運営
●事業計画を元に収益分析・コスト分析
●ファイナンス計画の立案、実行を主導
●リスクマネジメント
●経営陣への積極的な提言

※当社は経理財務の強化が必要です。
財務という企業の血液循環をサポートし、多岐にわたる業務に携わっていただきます。
経理・財務戦略、資金調達等の企画立案及び実行を通じて、経営陣のサポートを行っていただきます。

メーカー

Batangas Others

【企業概要】
・当グループ は1987年に台湾にて創業以来、顧客第⼀及び品質第⼀（顧客為尊、品質⾄上）を企業理念として掲げ、
台湾本社他、 中国（東莞）やベトナムにも事業を展開しております。
・お客様の95％は⽇本企業です。尚、フィリピン拠点ではプラスチック部品の設計、射出製造、仕上げ、組⽴から納品まで⼀元管理しております。


【業務内容】
・金型設計技術者
・日系企業を中心に顧客との営業技術の打ち合わせ
・資料作成や営業活動に付帯する事務処理
・ローカルスタッフの教育及びマネジメント（10人程）
・上記営業活動に付帯するPH経営陣との連絡や、台湾本社向けのレポート業務など

メーカー

Batangas

-Effective implementation of human development program; 5S.
-minimum the number of grievances/complains; employee competency; work area meets 5S recruitment.

メーカー

Lima Technology Center

～2020年にフィリピンに新規進出。立ち上げに携わり核となるポジションを募集～
創業44年を迎える当社。国内はもとより、台湾、香港、上海にも拠点を構え海外でも意欲的に活動中です。
この度は香港本社のグループ会社がフィリピンに進出。
フィリピン拠点ではＳＭＴ（ Surface mount technology）を中心に、まずは100人規模でビジネス展開を考えております。
そのため、現場を管理できる核となる責任者ポジションを募集。
フィリピンでの進出を成功させるべく、ビジネス拡大をぜひお願いします！

【具体的な仕事内容】
-資材や原料の発注管理や 稼働する機械の工程管理など、 製造部門を全体のコントロール
-責任者として現場現地社員のマネジメントや教育、技術の継承
-現場の生産性向上、安全管理、5S管理、倉庫管理、オペレーション改善
-本社へのレポートや各拠点とのコミュニケーション